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先从夸赞别人开始吧

时间:2017-09-06 作者:未详 点击:

  周一的晨会上,美女小荀就“文案人员如何通过利用琐碎时间提高写作技能”的问题发表了一番十分详细而实用的讲述,妙语连珠,将会议气氛调动得十分活跃。刘苏看到,一向淡定寡言的祁总,双眼中都有光芒闪过。
  
  散会之后,大家有说有笑地各自走回工位。小荀收拾了一下文件,端着茶杯去饮水室接水,路遇的几个同事都只是礼貌地对她笑笑,唯独申晓璐积极与其攀谈起来,除去请教了几个写作的问题之外,还由衷地说:“小荀,我觉得你刚才提出的那些建议确实实用,像我们这么忙碌的行业,想要用整块时间去阅读、练笔,太难了,利用好琐碎的时间才切合实际。我平时也意识到了自己的不足,但是我没有你的条理性,没有好好地总结过,而你今天替大家系统地梳理并解决了这个问题,对我、对同事们的帮助都很大。”吐了吐舌头,露出个俏皮的表情,低声说,“谢谢了!”
  
  在一旁等着咖啡煮开的刘苏,把申晓璐的话听在了耳中,一开始有些惊讶她能那么自然地说出赞美别人的话,而且措辞得体,表达适度,小荀听了一定十分受用,末了那句“谢谢”,更是以俏皮的语调轻松说出,没有给小荀带来汗颜的压力,也稀释了当面赞誉的仅有的那一点点尴尬,极富诚意,又很亲近,一切都恰到好处。
  
  果然,小荀的脸颊微微泛红,眼神中立刻有了与申晓璐亲近的意味,而后两人依次接满茶水,有说有笑地走回了工位。
  
  时日一久,刘苏发现,这个刚入职不到半年的申晓璐并不是一个阿谀之人,她每次贊美别人,都是发自内心的。申晓璐谦逊好学,平时处事不卑不亢,懂得尊重每一位同事,恰好,她又是个非常会说话的人,寻常的赞美之词,经她一说,令听者更加舒服。
  
  总监白萍曾由衷地拿申晓璐举例让新人们多多向她学习,说她那得体的交流方式是“情商和诚意的完美结合”。因为真的欣赏别人,又善于措辞,所以才会将每一句赞美都表达得那么悦耳。
  
  天赋平平但勤奋得体的申晓璐,后来成了文案办公室里人缘最好、晋升最顺利的一名员工。几乎所有人都喜欢她,都喜欢与她合作共事;几个领导也信任她,经常让她去做一些不复杂但是比较重要的事,这是器重的表现。
  
  刘苏反思,自己为什么不乐意去赞美别人?——因为怕表达不慎有阿谀之嫌,怕其他人看在眼里以为她在拍马屁,进而鄙视她,甚至,很可能是自己骨子里的傲慢不允许自己低姿态地表达对他人的赞美。直到很久后的某一天,职场失意的刘苏看开了,才发现,所有自己对于人际交往的顾虑,都是毫无价值的矫情。
  
  如果你认同别人的观点、欣赏别人的行事,请学会得体地给予赞美和认同。没有比由衷地夸奖更直接的拉近人际关系的方法了。
  
  想要拥有良好的人际关系,先从夸赞别人开始吧。

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